第一百五十一章民主测评

然昨天晚上黄云逸已经给王主任和老贺书记打了电话经回来了今天就来上班，可今天一到办公室，两位领导还是说黄云逸回来太迟，急着等他回来要zuo一件有意义的事qing呢。连黄云逸把带来的礼wu要分一xia，老贺书记说：“你这些事qing急什么啊，放在那里总不会少他们的，我们还是谈正事，你不回来我们都急死了，这戏要唱了主角不来怎么唱xia去啊。”ma上椅zi拉过来，就和黄云逸讲起了正经事qing来。

原来，当地xia组织bu长们对同志们jin行严谨的分析，逐个提ba考察的时候，章书记也没闲着，估计是和汪总商量好了，借这个机会，在党委会上提chu上次公司挑选后备gan1bu创新了举措，在职的gan1buguan理任免上是否也可以在不违反组织规定的qing况xia，jin行创新，为企业提ba任用更加优秀合适的人才jin行更多探索。班zi会议和党委会议虽然经过了几次讨论，期间甚至还jin行了re烈的交锋，可最后基本上还通过了章书记这个提议，为此两位主要领导还专门一起去集团公司向李总和华书记汇报了一xia，集团公司两位领导对他们这个想法jin行了充分的肯定，尤其是李总，一连说了几个好，并非常gao兴的总结了几年来华达在组织工作人才选ba上取得的成绩，勉大励华达党委和班zi要再接再厉，在上级组织纪律允许的范围nei，不断创新不断探索，为企业又快又好发展选ba优秀的人才，为打造百年企业打xiajian实的人才基础。当然，华书记在肯定他们工作的同时，也提了些要求，那就是要求华达党委要把工作zuo的更仔细，要zuo到公平公正公开，以理服人，将好事办好。

本来郑书记是不同意这个事qing的。还是那天和华书记去海边度假的时候，还专门提到这个事qing。到底是领导，经过大领导一考虑，华书记慢悠悠的说：“这对你是个好事qing啊，难dao你想不chu其中对你的好chu1？”郑书记有些迷茫，这事qing可是他们想chu来对付我地，怎么会对我有好chu1呢？看着她迷糊的样zi，华书记说：“他们这是要表现所谓地民主。难dao你不懂得什么是民主？”郑书记这才有些恍然大悟起来，是啊，党委会上自己孤家寡人还真斗不过他们，可是xia面自己多少还是保留了一些实力，好歹老娘当年是从xia面上来的，再说了这老touzi拿来吓唬车间分厂的那些tou还是有很大的用的，这还真是一个好机会，何不在这里xia手呢，就算nong不到什么，老娘总不能让你安生。大不了nong成一锅粥，越糊越乱越好。想到这里这才恍然大悟，装着jiao羞的样zi狠狠的亲了老家伙一xia，算是对老家伙指dian地回报。从海边回来之后，郑书记经过深思熟虑，经过和汪总jin行深ru的探讨交liu，jin行了必要的讨价还价之后，经过深刻的学习检讨之后。终于明白了这件工作的重要xing和必要xing，于是在xia一次的党委会上，郑书记毅然同意了这个提议，并检讨了前些日zi自己yan光短浅，没从全局考虑问题，要求班zi成员要将思想统一起来，jin一步加qiang认识。这一幕让参加党委会的几个副总经理看的目瞪kou呆。心想这老寡妇这次是发了什么西风了，啥东西都听汪老板的了，就差没送上门去。汪总依然是那样笑着和大家讨论工作，章书记却似乎从郑书记的突然转变态度里gan觉到了一些什么，心想反正以不变应万变，不怕你nong什么花招。

会后，郑书记还专门和汪总去集团公司领导那里汇报了一xia公司党委地想法，当然这次她来了个偷梁换zhu，说这是党委讨论的结果，是公司党委在组织工作创新的一种尝试。还在李总和华书记面前狠狠的表扬gan谢了汪总一xia，说他这个老总非常支持和关心公司的组织工作，这次的创新汪总可是第一个提chu支持的。汪总也懒得和她争这种koutou上的快活，再说了这个组织工作也确实应该由她这个书记牵tou，本来就是她地事qing啊，对于自己来说只要实际的用人权握住了就行，这些虚tou巴老的东西，没什么意思，老zi要用的人照常要用，你不喜huan的人老zi看的上的照样要上。

现在总算两个一把手都赞同这件事qing，一xiazi从不尴不尬，xia面地主任厂长们摸不清shui的时候，一xiazi将思想统一