一定要考虑大规模生产时的工艺问题了。

真正的gao定，对打版师要求反而会低一dian，大bu分都是量shen定zuo，全手工作坊，可以调整的余地太多。而一般的商业款其实也还好，对舒适xing没那么在意，主要抠预算，打版师ruan件一用，再调整一xia，主要必须熟悉工厂生产的方方面面，给工厂的工艺要尽量稳定，不能因为工人shui平良莠不齐就chu岔zi。就是这种还是xia厂生产的奢侈品，对打版师最有要求，因为客hu买的就是版型上jing1致的、穿着ti验上舒适的、艺术风格上统一那么一diandian，所以设计师一般要么自带打版技能，要么自带合作多年的心腹打版师。这种打版师在公司里是可以直接怼一般设计师的，对设计助理更是不必说，完全碾压状态，公司拿钱拿分红供着，就连设计总监，平时嫌天嫌地，谁都给脸se的，和他发生冲突以后，也还得给dian甜tou安抚安抚。

乔韵倒不是拿不chu这样的待遇，不过她起步时【韵】一无所有，没什么xi引人才的地方，现在zuo到这样的定位，对打版师的艺术造诣也有要求，而国nei的氛围的确不如欧mei――到底是变革的时代，人人都想chu人tou地，打版师始终为设计师服务，有经验、有艺术天分的打版师，很多都想转设计，毕竟可以chu风tou，报酬更是不菲。不像是欧mei，那边阶层固定，中产阶级保障多些，即使艺术天分不错，也有人愿意欣然就读这个专业，一辈zi都扎在这个工匠型的岗位上，把这行给摸透。

人才上的缺kou是明摆着的，白倩也没好的解决方案，只说，“要不同学间给你留意一xia，有哪家打版师想tiao槽的，可以试试shui平。”

自从即看即买zuo起来，【韵】就是各友商gao薪挖角的重灾区，倒是很少去反挖别家，多数都是业nei主动投简历过来。乔韵听着不置可否，她的yan光放得更远，“不如直接在纽约挖，现在汇率又升了，大品牌给他们开多少，我们照样开更多。”

“会有人愿意过来吗？”白倩还记得她离职前乔韵跑去挖角，灰tou土脸回来的事qing。

“别说打版师，现在连设计师简历都开始有人投了。”乔韵撇撇嘴，“这行就这样，说是Bully你，把你当野蛮人，知dao你有钱又有销路，私xia还不是一个个贴过来，欧mei人只有更直接。”

“这么说，这场官司倒是打得好了？”白倩被她说得直笑，“打chu了风格，打chu了效果了？――合着这诉讼费公司chu得值啊，gen本就不是为你chu气，是一场深谋远虑的绝地反击――”

“难dao不是？”乔韵理直气壮，“这就是策略上的神来之笔啊，我跟你讲倩倩，你不要因为太靠近我就看不到我的优秀了――”

一边zuo事一边瞎扯，有个人陪着打屁，腰也没那么酸了，心qing都好dian，乔韵觉得自己脾气是好多了，以前死线前不见人的，压力太大，很容易无理由pen起来。――也知dao是平时太寂寞，她朋友不多，白倩、陈靛平时都忙，秦巍又远在天边，每天和很多人说话，但却很久没和朋友在一起聊天了。

在工作中，想起秦巍的gan觉也淡，没什么思念或焦灼，念tou一闪就过去了，她把大tou针咬在齿间，手nie着布料，后仰去看效果，却被突然响起的手机铃声吓一tiao，差dian把针吞