「只要忍耐个一年，完成这次达的分，那以後要辞职还是要留任也就随便你了。不过Mr.蒋，我很怀疑你辞职以後，还能不能在业界找到像我们公司这种待遇优厚的岗位？」李察边说边把嘴唇凑近那柔的耳朵，异常温柔的。「......尤其是像你这种废。」

「千岛企业联合」是电加工业首屈一指的龙，不但包办了全球百分之六十的电产品加工工序，还是自主研发了不少电镶嵌、散、底板设计等等的专利，故而向来都是各国知名品牌的首选合作对象，从电话到PAD到个人电脑甚至是军用雷达都有生产。在这个庞大的企业，雇员人数自然亦是可观的。一个厂区动辄有数十万的人动，厂区由学校到医院都有，各种居民的生活套亦十分完善，俨然等同一个独立於政府的工业市镇。

「雇员若在职称评等中等级被评为负(1~12级不等)，而在评级公布後提自愿辞职，将被视为逃避履行合约，违约条款1:34条罚则理。啊，像Mr.蒋这样优秀的雇员，应该一早就对公司条款了如指掌了吧？」李察垂首看向蒋光士，就像一个慈父一般循循善诱。

☆、发室

「自杀比辞职更优先吗？」李察勾起嘴角，用文件夹重重拍了一这个顽童的脑袋，低声便耳语。「Mr.蒋，你应该明白，你便是现在辞职，也要继续履行合约容。当然你若非要辞职不可，那也是可以的。只是离开时也请你把历年的年度奬金和相等於13个月薪金的违约金一拼附上。

蒋光士一瞪，就像等待屠宰的畜生一样，回过来便闪动着黑圆睛中的泪光。

蒋光士与李察的便是其中的第四厂区，因为建设规模十分宏大，所以地偏僻，除了公司特别安排的专车外，几乎没有公共交通工到达。便是自行驾车到邻近城镇，最少也需要3~4个小时往返。由於交通不便，亦很少会有访客到访，整个厂区犹如一座陆上孤岛。

蒋光士咬着嘴唇，他对公司条款自然是十分了解的，甚至多次利用其中的漏去除掉看不顺的对手。正因如此他亦明白这次实在没有周旋的馀地，早存在於脑海中的认知使他浑发冷，甚至不面地发抖起来。

在封闭的环境，人和人的磨会被加倍放大，因此企业理亦尤其注重人事关系的范畴。为了让员工更好地发负面绪，从而提升工作度，第512条——职称评等——项目亦应运而生。评等共设24级，其中正、负面评等各设12级。企业的所有员工均可对所属门的任何成员行评等，由於评等是不记名的，所以不论是主还是属都能在一个相对公平的关系给

的烟雾散去。蒋光士正以初娘胎的姿势蜷缩着，啜泣的声音亦隐隐在办公室散开。但只要是知他过去恶行的人，此时便很难生同意识。李察拉起衣袖看看手表，眯看着地上的，心里却是一阵快意。

<发室>

「时间到了，Mr.蒋。快起来跟我一起到发室报吧？」他边说边把手架在蒋光士的胳肢窝，忽视对方的主观意愿便行打人拖起。

只是蒋光士却像尸一般放，用着小孩撒野的劲度，一脸泪鼻涕的哭诉：「我不去！我、我......我要辞职！」